Model transpersonalny


 

 

Idea transpersonalna zakłada, że aktywność człowieka można postrzegać z perspektywy ponadosobowej (trans – poza, persona – osoba [łac.]), pod warunkiem, że jesteśmy w stanie używać tej perspektywy wraz z brakiem identyfikacji z ego. To identyczny mechanizm, w którym precyzyjnie i bez emocji dostrzegamy problemy innych osób, a ich rozwiązanie jest dla nas jasne i oczywiste, podczas gdy z własnymi problemami nie radzimy sobie już tak łatwo. Model transpersonalny oferuje szereg narzędzi pozwalających nam na wykorzystanie własnej wyobraźni, byśmy byli w stanie spojrzeć na siebie w taki sposób, jak widzimy obce nam osoby. Bo kiedy znika identyfikacja z ego, rozwiązywanie naszych problemów staje się łatwe i zaskakująco szybkie.

Ten sposób postrzegania siebie jest nie tylko obecny w dokonaniach takich badaczy jak Assagioli, Maslow czy Whitmore, ale również w wielu systemach Wschodu, jak na przykład w Bön – powstałym w Tybecie, zanim jeszcze pojawił się tam buddyzm.
Obecnie techniki pochodzące z modelu transpersonalnego stają się przedmiotem zainteresowania coraz większej grupy psychologów, psychoterapeutów, jak również psychiatrów. Okazują się niezwykle skuteczne i przydatne wszędzie tam, gdzie chcemy pomóc drugiemu człowiekowi pokonać wiele problemów o psychologicznym podłożu. Model transpersonalny ułatwia i przyśpiesza to zadanie.

 

 

Model transpersonalny to nie tylko narzędzie naprawy szwankującego systemu, które w coraz większym stopniu jest doceniane przez psychologów, psychoterapeutów, psychiatrów czy dowolnych innych specjalistów pomagających na co dzień innym uporać się ze całą masą przygniatających i blokujących problemów. Łączy on w sobie indywidualne, jednostkowe widzenie mechanizmów jaźni obecne w psychologii, z relacyjnym, interaktywnym podejściem współzależności obecnym w socjologii.

W olbrzymim skrócie moglibyśmy powiedzieć, że o ile psychologia zajmuje się wygłaszanym przez scenicznego aktora monologiem, a socjologia dialogiem mającym miejsce między aktorami, o tyle model transpersonalny zajmuje się dialogiem, ale zachodzącym w naszym wnętrzu. Tym, na co zwrócił uwagę Fryderyk Nitsche pisząc: „ja i mnie są zawsze ze sobą w zbyt żarliwej gawędzie”. Ale nie dość na tym, bo model transpersonalny wykracza poza jedynie narzędzie do radzenia sobie z naszymi wewnętrznymi psychosocjologicznymi problemami. I owszem poświęca temu trzy, a może i cztery pierwsze osie, jednak już im dalej weń zaglądamy, tym bardziej staje się jasne, że prócz narzędzia rozwiązywania problemów jest również usystematyzowaną ścieżką ludzkiego, zrównoważonego rozwoju.
Wytycza kierunek i krok po kroku prowadzi przez życie konsekwentnie konstruując jego zasadność, spełnienie i stabilną satysfakcję, by na końcu otworzyć drzwi prowadzące do głębokiego zespolenia z naszym najgłębszym, duchowym ja. I tylko od nas zależy, czy zechcemy z tego skorzystać?

 

Szkolenia z  MODELU TRANSPERSONALNEGO

 

Szkolenie wprowadzające do tematu to „Sztuka rozwiązywania problemów. Jak z wykorzystaniem technik transpersonalnych pomóc sobie i innym?”
Szkolenie zawiera metody i narzędzia, które pozwolą rozwiązać wiele problemów codziennego życia – od poczucia własnej wartości, poprzez poczucie winy, odrzucenie, brak akceptacji, wypalenie i brak motywacji, po budowanie zdrowych relacji oraz konstruowanie odpowiednich ról społecznych.
Podczas szkolenia uczestnicy nauczą się m.in.:
– jak rozpoznać i pokonać wewnętrznego krytyka,
– jak radzić sonie w trudnych, życiowych sytuacjach,
– jak budować zdrowie relacje,
– jak unikać niepotrzebnych konfliktów,
– co zrobić, by nie mieszać swoich ról społecznych i życiowych,
– co to jest osobowość aktywna i pasywna i jaki mają wpływ na naszą motywację.

 

Rozwinięciem jest pełny kurs modelu transpersonalnego, na który składa się siedem całodniowych szkoleń  poświęconych pracy z unikalnymi narzędziami, które odpowiednio wykorzystane przynoszą szybką i trwałą zmianę. Szkolenia poświęcone są kolejno:

– pracy na osi czasu
– pracy na osi relacji
– pracy na osi ról
– pracy na osi  motywacji
– pracy na osi świadomości
– pracy na osi archetypu
– pracy na osi transpersonalnej

Udział w kursie mogą wziąć zarówno osoby zajmujące się zawodowo terapią, psychoterapią, coachingiem, jak i te, które chcą poznać techniki transpersonalne dla siebie.

 

KSIĄŻKA „MODEL TRANSPERSONALNY”

Książka „Model transpersonalny. Podręcznik warsztatowy” autorstwa Jarosława Gibasa miała swoją wydawniczą premierę w styczniu 2018 r. Jest dostępna zarówno w tradycyjnym formacie papierowym, jaki audiobooku oraz e-booku. Została również przetłumaczona na język angielski i w tej wersji językowej będzie dostępna wyłącznie jako e-book.

Można ją kupić w naszym sklepie w wydaniu papierowym, elektronicznym lub w audiobooku. Zapraszamy do SKLEPU